无名申请工伤应当向 用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，即哪参保哪申报。如果用人单位未在规定的30日内提出工伤认定申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可以在1年内直接向该部门提出申请。建议无名或其近亲属在申请工伤认定时，准备好所有必要的材料，包括劳动合同、医疗诊断证明等，并确保在规
香港工伤的规定主要依据《雇员补偿条例》（Employees Compensation Ordinance, ECO）。以下是一些关键规定：工伤赔偿范围医疗费用：包括符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录和服务标准的费用，由工伤保险基金支付。住院伙食补助费：按当地标准支付。护理费：如果职工生活不能自理，单
伤情初次鉴定是指 在伤者伤情相对稳定或停工留薪期满后进行的劳动能力等级评定。初次鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，申请的时间应当是工伤职工的伤情处于相对稳定的状态或者是已经痊愈。初次鉴定结论为最终结论，若当事人或办案人员对此结论有异议，可以在规定时间内提出
手指工伤鉴定需要的时间主要取决于具体情况和流程：工伤认定的时间工伤认定申请后，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起 60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。如果用人单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日
工伤案件应当请 劳动法律师或 专门处理工伤赔偿案件的律师。这些律师具备专业的法律知识，对工伤保险制度、劳动能力鉴定、工伤赔偿标准等有深入的了解，能够更有效地维护工伤职工的合法权益。在选择律师时，建议考虑以下几点：专业领域：选择擅长劳动纠纷案件的律师，他们通常具备处理工伤案件的专业知识和经验。地区经验
办理工伤的流程如下：用人单位应当自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若用人单位未提出申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可以在1年内提出申请。提交申请时，需要填写《工伤认定申请表
工伤认定的年龄限制如下：男性：16岁以上60岁以下。女性：16岁以上50岁以下。需要注意的是，如果劳动者已经达到或超过法定退休年龄但未办理退休手续，继续在原用人单位工作并受到伤害，仍可认定为工伤。此外，对于从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的劳动者，男性满55周岁，女性满4
工伤报销的时间主要取决于多个因素，包括工伤认定的进度、劳动能力鉴定的完成时间以及社保机构的处理效率。以下是一些关键的时间节点和一般情况：工伤认定时间工伤认定一般需要60日，即两个月时间。特殊情况可能需要延长30天。劳动能力鉴定时间工伤鉴定一般需要60日，必要时可以延长30天。报销时间工伤认定和劳动能
工伤后何时能做伤残鉴定主要依据《工伤保险条例》的规定。具体流程包括：提交申请用人单位在工伤事故发生后30日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按时提出申请的，工伤职工或其近亲属、工会组织可以在事故发生或被诊断之日起一年内直接提出申请。组织鉴定社会保险行政部门在受理申请后60日内，委托具备
工伤报销拨付的时间主要取决于具体流程和所需时间。一般来说，工伤待遇报销需要 1-6个月到账。工伤认定时间 ：社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。劳动能力鉴定时间：劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。报销流程发生工伤事故后，