人员津贴通常包括以下几种类型：补偿特殊劳动消耗的津贴井下津贴、高温津贴、野外工作津贴、夜班津贴、环卫人员岗位津贴等。保健性津贴卫生防疫津贴、医疗卫生津贴、科技保健津贴、有毒有害保健津贴等。技术性津贴特级教师津贴、科研津贴、工人技师津贴、特殊教育津贴等。年功性津贴工龄津贴、教龄津贴、护士护龄津贴等。地
近日，党中央、国务院印发《关于进一步保障和改善民生着力解决群众急难愁盼的意见》，要求“支持引导有条件的地方将生育保险生育津贴按程序直接发放给参保人”。国家医保局积极推动各地医保部门优化生育津贴发放流程，助力构建生育友好型社会。截至6月12日，全国13个省份所有统筹区生育津贴均可直接发放至个人，分别为
工资中的补助主要包括以下几种：基本月薪和提成 ：这是员工的基本工资，每个公司都会明确告知员工。现金补贴餐补：企业为员工提供的用于就餐的补贴。公交补贴：企业为员工提供的用于公共交通的补贴。通讯补贴：企业为员工提供的用于通讯费用的补贴。其他补贴：包括出差补贴、打车补贴等，有些企业可能还有结婚、生子、丧事
生育津贴的到账时间主要取决于申请方式以及是否选择一次性发放。以下是具体的到账时间规定：按月发放如果是在产假期间申请，生育津贴一般会在申请之日起的10个工作日内收到第一笔，此后的生育津贴将在每月的25日前到账。一次性发放如果是在休完产假后申请，生育津贴可以在生育次日起3年内申请，并且一般会在申请之日起
社保基数通常包括以下几部分费用：职工工资总额包括基本工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资等。个人工资性收入职工上一年度的月平均工资性收入，作为社保缴费基数。特殊岗位津贴如高温、高空、井下、有毒有害等特殊岗位的津贴。其他形式的工资收入包括税后利润提成或分红、业务承包或费用包干收入中的一部分等。代扣代缴
《人民日报》2025年7月14日11版 版面截图原题：高温津贴和防暑降温费是一回事吗？单位不发高温津贴怎么办？高温天气下，劳动者权益如何保障（服务窗）近期，全国多地持续遭遇高温“烤”验，部分地区气温突破40摄氏度。高温酷暑环境下，户外劳动者的工作时间如何安排？高温津贴如何发放？权益受损如何举报？工作
城管的补贴和津贴主要包括以下几类：高温津贴城管在炎热环境下进行户外作业时，如果满足当地高温津贴发放的特定要求（例如工作场所气温达到一定程度、工作时间长度等），他们理应得到相应的高温津贴。具体金额和发放方式由地方政府制定。奖励工资包括每月300元的奖励工资，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的
生育津贴的办理时限根据不同地区和具体政策有所差异。以下是一些关键信息：宁夏医保局：2024年起，生育津贴的支付时限已压缩至 10个工作日以内，实现了生育津贴申领的“零跑腿”。一般情况：生育津贴一般需要 20个工作日才能报下来，审核通过后直接打入个人银行卡内。时间限制：生育津贴的申请拨付时限是自职工分
工资基准内容通常包括以下几个主要方面：基本工资：这是劳动者所得工资的基本组成部分，可以是计时工资、计件工资、岗位技能工资等。奖金：可能包括生产奖、节约奖、劳动竞赛奖及其他类型的奖金。津贴和补贴：可能包括物价补偿性质的津（补）贴、交通费补贴、洗理卫生费等。加班加点工资：在超出正常工作时间外支付的工资。
员工在单位就业时，可以从多个方面获得回报和福利，主要包括以下几个方面：薪水和福利薪水：员工通过劳动获得稳定的收入，这是员工最为直观感受到的回报，也是维持生活、满足物质需求的重要保障。福利：包括出差津贴、通讯费用津贴、节日慰问金、祝贺慰问金、社会保险（养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险）