截至2024年，广州市买社保的最低标准如下：灵活就业社保最低缴费基数为2300元。每月社保缴费总额为1669.89元，其中个人需要承担547.24元，公司需要承担1122.65元。职工社保最低缴费基数为2300元。每月社保缴费总额为1669.89元，其中个人需要承担547.24元，公司需要承担112
社保借贷涉及两个概念：社保费借贷借方：代表社保费支出。社保费是企业为员工缴纳的社会保险费用，应当计入企业的成本和费用中，因此在会计分录中应当计入借方。贷方：代表应付账款。企业为员工缴纳社保费后，需要向社保机构缴纳相应的款项。在会计分录中，这部分款项应当计入贷方，表示企业需要向社保机构支付的应付账款。
员工离职后社保关系的解除时间主要取决于离职方式及当地社保机构的相关规定：自动离职若员工提前30天以书面形式通知单位并办理完离职手续，则社保关系可以在离职后30天内解除。如果单位未及时停保，社保将持续扣费，直到单位主动办理停保为止。擅自离职若员工擅自离职，则需等待30个自然日后方可解除各种社保关联。正
社保档案里通常包含以下材料：参保单位登记材料：包括参保单位办理参保登记、变更登记、注销登记时填报的登记表单及相关审核材料。参保人员登记材料：涉及缴费单位职工和退休人员的相关信息。社会保险个人账户管理材料：记录和管理个人的社保账户信息。社会保险登记证管理材料：与社会保险登记证相关的文件。社会保险卡管理
在重庆，您可以通过以下方式咨询社保问题：拨打12333热线12333是全国社保官方服务热线，您可以通过拨打这个热线来咨询社保政策或问题。重庆市12333热线提供电话咨询服务，并且群众满意率高达99.9%。访问社保服务中心重庆市社会保险局社保服务中心位于重庆市渝北区春华大道99号中国（重庆）人力资源服
年假和社保之间 没有必然联系。具体来说：法律依据不同年假是依据《职工带薪年休假条例》等法律规定，给予连续工作一年以上的职工的一种带薪休假制度。社保则是根据《社会保险法》等法律法规，为企业职工提供养老、医疗、失业、工伤、生育保险等保障。享受条件不同年假的享受不取决于职工是否缴纳社会保险，而是取决于职工
宁波社保代缴的费用如下：社保费用2024年宁波社保一个月的费用为1753.97元，其中公司部分为1248.71元，个人部分为505.26元。公积金费用2024年宁波公积金一个月的费用为39.9元。代缴服务费用小易多多（易社保）代缴宁波社保的费用为69.9元/月，公积金为39.9元/月。总费用如果选择
深圳入户加分项主要包括以下几类：高层次人才核准类国家级领军人才：60周岁以下。地方级领军人才：55周岁以下。市认定的高层次专业技术人才：60周岁以下。紧缺技能入户条件紧缺类高级技师：45周岁以下。积分入户条件年龄：男性55岁以下，女性50岁以下。居住证：持有有效的深圳经济特区居住证。住房：拥有深圳市
社保账户被冻结后，可以采取以下步骤进行解冻：了解冻结原因首先需要了解社保账户被冻结的具体原因，可能的原因包括涉及法律诉讼、债务纠纷或违反相关法规等。了解原因后，可以更有针对性地采取措施。向法院申请解冻或部分解冻如果社保账户被冻结是因为涉及法律诉讼或债务纠纷，可以向法院提出申请，要求解冻或部分解冻。在
辞职后社保的停缴时间主要 取决于当地的社保机构缴费申报期以及原单位的具体操作。通常情况下，原单位会在员工离职的当月下个月停止缴费。具体操作流程如下：原单位停缴：员工离职后，原单位会在下个月停止为该员工缴纳社保费用。个人续缴：如果员工希望继续缴纳社保，需要自行到社保局进行办理，且只能购买医疗保险和基本