e租宝事件涉及员工处理的情况如下:
e租宝的高管和员工被依法处理。
法律责任
主管人员与主要责任人需要承担刑事责任。
基层员工的责任视其知情程度与参与程度而定。
员工不承担单位的民事赔偿责任,但如果员工因故意或重大过失给单位造成损失,单位有权在损失范围内向员工求偿。
如果e租宝拖欠员工工资,员工可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
员工可以申请失业保险补助,以减轻家庭负担。
员工可以与公司协商后续补偿,或寻求其他工作机会。
请注意,以上信息基于历史数据,实际情况可能有所变化。如果您需要最新的信息,请参考官方发布的最新消息或法律文件